我的生活随笔哪个银行比较好，从整个社会来看，银行是一个相对不错的工作，在很多人看来，银行工作收入高而且高大上，所以深受很多人的欢迎。下面给大家分享哪个银行比较好，一起来看看吧！
关于选分行还是选总行历来是大家选offer的时候一个很关心的问题。其实关于选总行还是选分行，首先当然需要具体情况但是具体分析。一般来说，在收入、福利、工作环境、晋升发展机会等是总行更有优势，但也不排除好的支行的待遇比总行好的情况，所以，这都取决于个人的具体选择。
新进来的员工，一个月到手的工资2500、2600(不包括其他小福利)，过节有点小钱发，工资还有一块，多少保密，保持神秘感，但第一块占绝对大多数;待遇自宫后：新来的员工，一个月1000出头，过节没钱，另外一块保留，无比凄惨，转正后到手的只多600、700。每年涨很多工资哦–一个月多30块这可能是大家最关注的一点。我在这里不可能说得很直白，但是我告诉你，人行在所在地城市待遇时中上等的
。越到不发达地区，人行优势越明显，感觉也就越好。人行有很好的福利保障，住房公积金扣的数目算是较高的(比它搞得又有几家那?)，我是有比较才说这话的。当转成主任科员后，薪资还会有一定幅度变化。在人行你不要过分担心房子的问题。
四大国有银行一般都比较稳定，工资不会出现很大的大起大落现象。培训体制也比较好。不过中农工建的上海分行基本只招本地生源。
作为街头巷尾都能见到的银行，工商银行员工的待遇却同其规模成反比。基本公认为银 行中收入最低的银行，不过由于业务比较全，能学到比较多，压力也不大。而且待遇低低人员流动比较大，升职快，发展比较好。
工商银行以前工资低几乎是人所共知的事实，月工资5000(税前)左右加年终奖金，在四大中银行中最差。而且非常多工商银行的员工反映，工商银行职工工资分配极其不合理：没有具体模式;不按工龄只按岗位定薪;行长等高级岗位与底层员工的工资差距非常大。工商银行在对员工的薪酬福利这方面真的是让人不敢苟同。但是最近有工资改革的苗头，所以前路还是非常光明，据说改革后的北京地区做柜台的也拿到了将近8万的年薪。
虽然说工行的薪资不高，但是这里绝对是一个学习的平台，有心人会学到很多东西，也为你跳槽到外资银行和商业银行增加了有力的筹码。不过工行的对流程的控制特别严格，所以有时候你要费些精力来给领导写请示。
工作时间跟部门有关，有些部门上班时间比较忙但不需要加班，有些部门忙起来需要天天加班，而且加班费还不是太可观也不是那么容易拿到，因为需要经过层层审批，所以基本上你可以把它看作是无偿加班。
同工商银行一样，中国银行具有比较完善的培训体制，而且做外币业务方面中国银行具有一定优势。根据楼主所获得的信息，中国银行某支行工作一年的校友待遇平均每月5000左右
广州地区：第一年工资很少：本科生税前2500左右，税后不到2000;硕士生转正前比本科生高300-400，不过3个月后可以转正，转正后会好很多，而本科要1年后才能转正。另外中行有较好的住房政策，如果你想在中行常干的，开始工作就可以有一套比较好的住房。
中国银行是银行业中非常重视人才的银行，很重视对员工的培训。员工能学习到很多银行的知识，并且也有内部从支行升总行的机会。
建行据说不同支行待遇相差还是比较大的，有句顺口溜叫“国宝一二五，分行营业部” 。就是指建行效益比较好的是国际业务部，宝山支行，第一支行，第二支行，第五支行和分行营业部。
这几年建行的发展很快，收益的增长同时也带来了员工的高收入。尽管建行的工资比不上四大之类的，但是奖金(说白了就是灰色收入)还是一笔蛮可观的收入。不过即使是在同一银行系统，国内不同地区的收入水平有所差异。比如四川省某支行的普通员工月薪在3000元左右，但是省行机关年薪则不低于10万元。而深圳支行，第一年月薪5600元，第二年7000-8000，好的支行有10000元。总的来说，不同支行之间待遇差别较大，一般建行是年薪65000左右。
建行会保障你退休后的生活，还有买房和租房的补助，所以你不需要为了房子拼死拼活，退休之后建行给你的钱足够你幸福安闲。 建行并不会看重你是否名校出身，入职之后的发展还是要看个人能力。
在建行工作不需要加班，会有很多业余时间，这一点，对很多女生尤其具有吸引力。而且空余的时间你可以用来学习以自我增值，工作满5年的话建行有可能送你出去读书。而银行的工作环境，因为很多都需要直接面对客户，所以都非常讲究，肯定可以保证你舒舒服服地坐在有空调的凉快的办公室里，也有易于调配的公车。
转正后6500/月，房补1500左右，软件开发部的会更高，不过一线职工的待遇较差。转正前可能只能拿到2000-3000，转正后就会有基本工资+绩效奖金+年终奖金+各种过节费。当然不同城市具体数目会有差异。
在同等的薪酬下，农行的工作强度最低，工作压力最小，所以一直都被人戏称在农行工作有养老的嫌疑。至于好与不好都是见仁见智，喜欢悠闲生活不喜欢承受高压的人不妨考虑一下。
由于各股份制商业银行竞争比较激烈，为了留住人才，所以基本上待遇不会相差很多，特别是对于核心营销人员。由于竞争激烈，股份制银行的压力也比四大国有大，所以做不好就要被换岗，领导层面也受到分行和总行的压力，分支行长经常轮换，也就造成了某些银行由于换行长的关系薪资出现大起大落的现象。对于刚毕业的新员工，中小股份制银行一般难以提供较完善的培训，而且由于中小股份制商业银行员工总体学历都比较高，内部也比较慢，发展空间有一定制约。基本上在中小股份制银行里发不了大财，但是温饱没问题。
作为2007经世济国论坛求职版最受争议雇主奖得主，尽管招行给2007届财大毕业生解决了199个工作岗位，尽管招行提供了不菲待遇(我觉得不低了)，但是还是有很多校友对于招商银行咬牙切齿、深恶痛绝，why?希望有招行校友能有现身说法。顺便说一下，招行是收非本地生源的。
相对国内其他银行来说，招行的薪酬待遇很不错，除了基本工资外，每月有1000-1500的奖金，每年五节，春节，行庆，五一，十一，元旦均有过节费，6月和12月双薪，还有季度奖和年终奖，这些加起来，刚进招行一年基本上有5到7万的年薪。客户经理可以拿到15万的年薪，福利方面也有很多令人羡慕的地方，比方说成都分行，招行员工的午餐饭票是最高的标准10元，而且上下班有车接送。
新员工会有3个月的培训时间，管理培训生经过半个月的集训后，就会被分到各个网点轮岗培训，升职方面，因为招行也是一家非常年轻的公司，规模在不断扩大，所以机会还是很多的，在时，相对四大国有银行，招行更看重个人的能力表现和业绩。在四大，只有熬够了年数才能有升职的机会，但是招行，只要证明自己有能力，就能随时被提拔。
工作时间方面，抱怨招行太累的呼声很大，虽然招行的工资在国内银行相对是较高的，但是招行的工作压力也远远比四大国有银行压力大，一般从早上八点半工作到晚上七八点，中午只有二十分钟的吃饭时间(北京分行)。
浦发被称为上海市政府的大儿子，一直以来都被公认为上海滩员工福利待遇数一数而二的银行，近几年有所下降，不过瘦死的骆驼毕竟还是比马大。福利还是不错的，还有低息贷款或房贷。楼下有部分浦发校友对浦发待遇提出了新的看法，对此本人表示欢迎，可能渠道有所不同，浦发的待遇上下相差比较大的关系，现在先给予4 星半待遇评分。
作为一家总行在上海的全国性银行，交行各方面都算中等。遗憾的是我们没有直接联系到交行的校友，希望大家补充。
上行被称为上海市政府的小儿子，大家比较熟悉的是作为上海退休工人退休工资的发放银行。上海银行的房帖是用现金形式发放的。前几年上行的待遇一般，不过今年开始提薪，待遇有很大(相对于以前)，实习期1年半，今年某支行新进行校友月均到手3k左右，去年进的另一个支行的校友每月2k公司工资+2k补贴另加高温费发了3k，转正后每月有3k的房帖,发满10w为止。上行今年共发大概1百多张offer，财大在30%左右。
既然能给出五星半的评价，当然可见该银行待遇之好。根据07年新进行校友汇报，该行第一年税后7w左右，另不定期发放实物，缴六金。由于计划上市，每位员工都享有员工持股计划，炒股的都知道，这一块的回报很可能是某些人一辈子都赚不到的钱。至于为什么发展的评价是一颗星呢?因为进他家的很少跳出去了，基本就等着退休了。他家今年共发144张offer，财大的占10%左右。
中信前几年待遇还是不错的，不过今年分行换行长后待遇下降比较多，很多有能力的人都跳槽了，新进行的跳得也比较多，所以整个分行总的来说比较乱。今年新进行的校友待遇目前每月在2300左右(包括高温费)，另加300-500车贴，视支行不同不等。喜欢浑水摸鱼的同学不妨可以试一试，银行总归要人工作的，说不定廉价混2年升上去了，待遇也上去了。今年共招60人左右，35%左右财大的，应该还算是比较看重财大学生的银行。也招非本地生源。
以下引用某校友的邮件：“一年见习期,下派到一家支行会计部做对公对私业务，工资1600,奖金无,车贴400,饭贴每天10元,不定期发水果,超市卡,饮料券,年中旅游，一年后分行重新分配,具体薪金还不清楚,起薪是900”听上去还是比较少的，所以就这样评分了。
目前我国有4000多家银行，不同的银行收入是不一样的，甚至差距非常大。比如下图是2018年我国一些主流银行的薪酬排名情况。
可以看出在2018年一些主要银行的薪酬排名当中，招商银行，浙商银行，平安银行的人均薪酬都达到了50万以上，浦发银行，中信银行，民生银行这些银行人均薪酬也达到44万以上。
而国有6大行，包括工商银行，建设银行，中国银行，农业银行，交通银行和邮储银行的人均薪酬基本上都是在26万到32万之间。
除了股份制银行之外，实际上目前有一些城市商业银行的薪酬也是比较高的，特别是对那些经济发达地区来说，如果业绩表现比较好，很多小的城市商业银行薪酬跟12家股份制银行的薪酬其实也差不多的。
进银行工作除了考虑收入之外，我觉得大家还要考虑未来的发展情况。在众多银行类型当中，国有六大行的晋升难度相对比较大，因为里面的机构比较臃肿，论资排辈情况比较严重，所以晋升的难度也相对比较大。
而对于那些小银行来说，他们自身的资源以及品牌影响力没有那么大，如果大家未来想跳到那些更大的银行里面去，可能晋升的空间也不是很大。
所以剩余的就是那些股份制银行和一些比较大的城市商业银行，比如12家股份制银行以及北京银行，上海银行，广州银行这些有影响力的地方银行都是大家可以考虑的对象。
相比国有6大行来说，这些银行更看重的是大家的业务能力，如果大家能够为这些银行带来可观的收益，那么大家晋升的机会也是比较大的。
虽然商业银行的薪酬待遇各方面比较高，但是对应银行的工作压力也是非常大的，平时工作日加班到晚上八九点，周末正常加班培训，而且还有各种存款任务理财任务，如果大家没有过硬的心理承受能力，那是很难应付过来的。
因此如果大家追求的是稳定，那商业银行可能不太适合大家，如果大家能够通过公，不妨进入当地的人民银行，或者进入中国农业发展银行和进出口银行这些政策性银行。
相比商业银行来说，人民银行和政策性银行基本上没有什么业绩考核，而且薪酬待遇各方面跟公务员也差不多关，更关键是工作比较轻松，所以对于那些追求稳定人来说是一个不错的选择。
不过想要进入人民银行以及这些政策性银行难度相对是比较大的，因为目前这类银行在招聘的时候基本上都是参考公务员来招聘的，所以普通人估计是进不去的。
对银行来说，他们最核心的目的就是赚钱，谁能给银行带来更高的收益，谁在银行就有很高的地位。比如目前很多银行在晋升考核当中对存款的考核就非常看中。
如果大家家里有很多资源，比如家里亲戚朋友是大老板或者是某一个部门的领导，能够给银行带来很多存款，那不管大家进入哪个银行，日子都会过得很舒服，不仅收入会比较高，而且晋升的机会也相对比较大。
因此假如大家家里资源比较多，能够给银行源源不断带来各种存款，那不管大家进入哪个银行都是一样的。
银行中没有绝对的哪家银行好与不好。每家银行都有的定位人群都不一样，所以都会存在优势和不足。以下面五个银行为例：
1、交通银行 ，它的简称是BOCOM，早在1908年就已经创立了，可以说是我国历史最长的银行之一了，还曾在20世纪10年代承担过兑换国币的重任，于2007年5月15日上市。
2、中国建设银行 ，在我国第一个五年计划之下应运而生，在建行的十年多年内，它一直负责我国的基本建设用款的管理。现在的业务量也有所扩展。在国内外都有设点，总体来说选择建行还是很方便的。 建设银行定位是为国内基建项目提供贷款，建设银行在四大行中自动化程度最高，国内公积金缴存基本都是建行。
3、中国银行，它的简称是BOC，成立于1912年的2月5日，当时是孙中山亲口嘱咐成立的，还管理了那个时候的一些货币工作，早在1929年就在国外有了第一家分行。中国银行定位是外汇，随着时代的发展与变化，中国银行的业务也逐渐国际化和多元化。国内四大行中是规模最小的，但在国外有不好网点。但国内的客户基础较薄弱。
4、农业银行 它的简称是ABC，成立于1951年，是在中央的直接管理之下的，在全世界前1000个银行之中排名第7，实力不可小看，2010年7月，它的两支股票分布上市，前景一片大好。
5、工商银行 ，他的简称是ICBC，成立于1984年。基本业务是根据我国法律 。在国内外进行一些金融类业务。现在也扩展了很多新业务，是值得您信赖的银行农业银行定位重点是在扶持和支持三农事业上。农业银行的机构数量在四大行中是最多的，在乡镇地区分布广泛。因为很多网点都是在县级以下，农业银行在农村地区也有自己的优势。但是农业银行在四大行中不良贷款率最高，创收、盈利和管理效率也都是最差的。
中国四大行是工商银行最好的，因为工商银行是最大的一家银行，而且它的福利待遇还有工资水平，肯定要比其他银行要好很多的。同时也因为在全球同业中市值最高、客户存款最多、总资产规模最大、盈利能力最强，有“宇宙行”之称。
中国四大银行（工农中建）虽然成立时间有早晚，历史渊源不一样，但都是股东都是财政部和中央汇金公司，实际就是国家的资本。这四大行是中央金融企业中的「银行国家队」，代表中国最为雄厚的金融资本，因而深受老百姓的信赖。
中国四大银行 工商银行（简称工行） 工商银行成立于1984年，虽然是四大行中成立最晚的，但由于继承了原人民银行剥离的商业银行业务（个人和工商企业存款），目前已发展成为我国公认最有实力的银行，为四大行之首，同时也因为在全球同业中市值最高、客户存款最多、总资产规模最大、盈利能力最强，有“宇宙行”之称。 建设银行（简称建行） 建设银行成立于1954年，是为新中国“一五计划”中由苏联援建的156个项目配套资金服务的。
从开办时只集中办理国家基本建设预算拨款和企业自筹资金拨付等基本业务，到现在也发展为国内仅此于工行的第二大银行，其优势主要体现在技术优势以及同业业务上，尤其在无人自助业务方面比较领先，国内第一家无人银行就由建行率先开办。 农业银行（简称农行） 农业银行成立于1951年，是新中国成立的第一家商业银行，虽然在四大行中被认为是资产质量最差的，但经过几轮现代银行制度改造，现在也发展成为业务种类齐全的大型现代化银行。
并且由于其服务三农的特色定位，在四大行中，其全国的营业网点是最多的，布局遍布城乡，尤其是广大农村地区，都能找到农行的身影。 中国银行（简称中行） 中国银行成立于1912年，是四大行中开办最早的，但是目前规模最小，其特色优势在于贸易金融。中行的国际业务开设最早、境外网点也最多，许多涉外业务都通过其进行，因而外汇业务是四大行中最为领先的。
;目前我国总共有12家股份制银行，分别是招商银行、浦发银行、中信银行、中国光大银行、华夏银行、中国民生银行、广发银行、兴业银行、平安银行、浙商银行、恒丰银行、渤海银行。
从2018年各大银行公布的数据来看，招商银行不论是营业收入，净利润或者是资产规模都是12家银行当中规模最大的，营业收入比第2名的兴业银行多出来将近900亿，净利润也多出了125亿。
更关键的是，招商银行在营业收入以及净利润领先的情况下，不良率仍然控制在比较低的水平，在12家银行当中，除了浙商银行保持1.2%的不良率之外，招商银行是不良率第二低的银行，截止2018年末，不良率只有1.36%，这个不良率比行业平均水平要低不少。
而且目前招商银行的盈利能力不仅比其他11家银行更强，2018年的利润甚至超过了交通银行，位居全国第五。
可以看出，招商银行排在民生银行之后，位于客户满意度第2位。但是2016年到现在已经过去三年，招商银行不论是在产品创新或者客户服务方面都有了很大的改进，所以如果2019年去做类似这样一个调查，我认为招商应该会排在客户满意度第1位。
其中招商银行位于工行建行和中行之后位居第四位，但是如果把微信银行手机银行等其他渠道综合考虑之后，我认为目前招商银行在数字银行服务方面至少可以排进全国前2。
下图是2019年世界银行品牌价值排行榜，其中招商银行从去年的11位上升到第9位，在国内银行当中排在四大行之后。
这几个银行都是很好的，中国五个大型国有银行，包括：中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、交通银行。截至2016年底，以资产计中国邮政储蓄银行为中国第六大银行。
中国工商银行（INDUSTRIAL AND COMMERCIAL BANK OF CHINA，简称ICBC，工行）成立于1984年1月1日，总行位于北京复兴门内大街55号， 是大型国有商业银行。中国工商银行拥有中国最大的客户群，是中国最大的商业银行之一，也是世界五百强企业之一，基本任务是依据国家的法律和法规，通过国内外开展融资活动筹集社会资金，加强信贷资金管理，支持企业生产和技术改造，为国家经济建设服务。
中国农业银行(Agricultural Bank of China，简称ABC，农行)是中国大型上市银行，中国五大银行之一。最初成立于1951年(辛卯年)，是新中国成立的第一家国有商业银行，也是中国金融体系的重要组成部分，总行设在北京。数年来，中国农行一直位居世界五百强企业之列，在全球银行1000强中排名前7位，穆迪信用评级为A1。
中国银行(BANK OF CHINA，简称BOC，中行)经孙中山先生批准，于1912年2月5日正式成立。总行位于北京复兴门内大街1号，是大型国有商业银行，也是中国五大银行之一。
中国工商银行是中国盈利能力最强的银行，拥有一级资本三千多亿美元，规模和盈利水平都是排名前列的，是中国十大企业排行之一。
中国建设银行位居最新中国银行实力排名前列，中国建设银行积极拓展海外市场，投资理财都是一个不错的选择。
浦发银行创建于1993年，上海浦东发展银行经过几年的飞速发展，于1999年在上海交易所上市。
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