电商发展趋势,最近的这段时间对于所有的电商从业者来讲,确实是非常的难熬,现在电商这个行业前景怎么样,很多的电商公司目前的业绩已经是开始腰斩,甚至一些规模小一点的公司已经面临着倒闭的风险。
每天都会有人跟我来讲啊,我的公司快撑不住了,现在电商这个行业前景怎么样,我的公司已经开始大批量的裁员了。在这个节骨眼上,大家已经想的不是说一天能挣到多少钱了,而是怎么才能去熬过这个艰难的冬天,以待春暖花开。那么这里呢,我也结合自己的一些经验,以及现在电商发展趋势,给到大家几点建议
第一点,如果说你是一个电商的从业者,那么你一定要趁这个阶段把自己的专业技能给他提升上去,不管你是运营也好,推广也好,设计也好,客服也好,你一定要想办法提升自己的技能,因为接下来可能等待大家的就是一波裁员,如果说你跟我一样,也是一个电商的创业老板,那么也有几点你是必须要了解的,第一点一定如何下载天气预报新闻要在这个阶段保证自己的现金流,让自己的现金流是比较健康,比较充足的,千万不要在这个阶段啊,你去把现金投入到一些新的项目,新的业务当中去,即使这个业务在未来可能会挣到很多的钱,但是当下如果说我们活不下去,未来全是一场空。
第二点,一定要去重视那些复合型的人才,什么叫复合型的人才?比方说这个人他既会运营,又会推广,他甚至有可能还会涉及你哪怕真的是面临着一个不得不裁员的局面,那么只要你能留下这一部分的人才,你就有东山再起的可能。第三点,我们肯定是能不裁员就尽量不去裁员的,那么基于这样的原则呢,我们一定要让一些基础岗位的一些员工去进行轮休的制度,前提是他的收入能够得到基本的生活保障,那么我相信在这样的大环境之下,员工也是能够理解我们公司的难处的。
第三点,公司的高层甚至是中层的管理人员一定要去带头的去进行一个阶段性的收入调节,什么意思呢?就是阶段性的降薪,也是为了保障公司的账上还能够持续的有现金流来支持公莱阳天气预报今天白天司渡过这样的难关。至于最后的一个方法呢,就是裁员但是我建议大家不到万不得已的时候尽量不要这么去做,因为公司难,那我们的员工其实也很难。
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